Kompetence
LinkedIn: hvem der kan det, og hvad de tjener
LinkedIn er en kompetence, som 6 stillinger hos os kræver — alumni-koordinator (uddannelse), employee advocacy lead og employee advocacy specialist med flere. De tjener typisk 52.000–65.000 kr. om måneden (medianer, Danmarks Statistik 2025).
Stillinger, der kræver det
6
hos os, med løntal
Typisk løn i de stillinger
52.000–65.000 kr.
medianer, DST 2025
Virksomheder, der har søgt det
—
ingen set endnu
Kan det i dag
—
vær den første
Kilde: vores stillingssider · løn: Danmarks Statistik 2025 · Vift.
Til dig, der kan det
Bliv fundet på det, du kan
Har du erfaring med LinkedIn? Tilføj kompetencen til din profil, så mennesker og virksomheder kan finde dig, når de søger efter den.
Bliv fundet her — gratisCa. 30 sekunder · intet betalingskort
Ikke klar til at være synlig? Få besked, når nogen søger kompetencen
Til virksomheder
Lad de rette mennesker finde jer
Har I brug for nogen med LinkedIn? Vis, hvad I leder efter, så relevante mennesker kan finde jer og tage kontakt.
Vis hvad I søger — gratis2 trin · fjern når som helst
Ikke klar endnu? Følg kompetencen — få besked, når nogen med den dukker op.
Stillinger, der kræver LinkedIn — og hvad de tjener
- Alumni-koordinator (Uddannelse)median 55.840 kr./md.
- Employee Advocacy Leadmedian 55.840 kr./md.
- Employee Advocacy Specialistmedian 55.840 kr./md.
- Employer Brand Managermedian 64.507 kr./md.
- Employer Branding Coordinatormedian 55.840 kr./md.
- Recruitment Coordinatormedian 52.306 kr./md.
Løn: Danmarks Statistik 2025, median for stillingen i hele Danmark.
Spørg andre i faget
Tallene siger, hvad stillingerne får — fagfællerne ved, hvordan LinkedIn bruges i hverdagen. I rummet for hr-folkene spørger man anonymt under et fast alias (brugernavn).