Fagforening & A-kasse
Bedste fagforening og A-kasse for en graduate programme manager i 2026
Driver du virksomhedens forløb for nyuddannede, hører du til blandt de akademiske rådgivningsfag, og der er Djøf fagets forbund. Akademikernes A-kasse er fagets A-kasse. Her er forbund, A-kasse og det, din aftale bør beskrive.
Fagets fagforening
Djøf
Forbundet for akademikere i rådgivnings- og personalefunktioner — kender vilkårene for både dig og de nyuddannede, du ansætter.
A-kassen
Akademikernes A-kasse
A-kasse for akademikere (Djøf, IDA, læger, psykologer m.fl.).
Lønsikring for en graduate programme manager
En graduate programme manager tjener typisk 62.840 kr. om måneden før skat. Bliver du ledig og kun har en almindelig A-kasse, er den højeste dagpengesats 22.041 kr. om måneden (2026). Forskellen på 40.799 kr. hver måned skal du selv dække — medmindre du har en lønsikring.
- Typisk månedsløn som graduate programme manager
- 62.840 kr.
- Højeste dagpengesats (2026)
- 22.041 kr.
- Det mangler du hver måned
- − 40.799 kr.
Det svarer til omkring 1.360 kr. for hver dag, måneden har.
Kilder: Danmarks Statistik, lønstatistik (LONS20) 2024 · Dagpengesats 2026, fuldtidsforsikrede (3F og Magistrenes A-kasse). Landsdækkende tal for fagets løngruppe — et udgangspunkt, ikke en facitliste.
Lønsikring — A-kassens egen
AKA's Lønsikring
Op til 90 % af din nuværende løn oveni dagpengene — for medlemmer af Akademikernes A-kasse, tegnes hos Topdanmark.
Kræver, at du er medlem af Akademikernes A-kasse
Privat lønsikring
Dansk Lønsikring
Privat lønsikring gennem Købstædernes Forsikring — dækker i op til 12 måneder pr. ledighedsperiode, uanset hvilken A-kasse du er medlem af.
Du vælger selv A-kasse — du skal blot være medlem af én
Lønsikring er frivillig og kan købes to steder: gennem din A-kasse — det kræver, at du er medlem af netop dén — eller privat hos et forsikringsselskab, hvor du selv vælger A-kasse. Dagpengesatsen er den samme uanset dit valg.
Derfor betyder fagforeningen noget for en graduate programme manager
Forløb for nyuddannede er ofte tidsbegrænsede, og der er et par regler, der bliver overtrådt i god tro. I en tidsbegrænset ansættelse kan prøvetiden ikke overstige en fjerdedel af ansættelsestiden og aldrig mere end seks måneder — og der kan ikke aftales yderligere prøvetid, hvis forløbet forlænges eller fornys. Skal deltagerne have uddannelse, som virksomheden er forpligtet til at tilbyde, skal den efter loven være uden udgift for dem, tælle som arbejdstid og så vidt muligt ligge i den sædvanlige arbejdstid. Endelig bør det stå klart, hvad der sker ved forløbets afslutning, så deltagerne kender deres udsigter i god tid.
Dagpengesatsen er den samme i alle A-kasser — forskellen ligger i rådgivningen. Akademikernes A-kasse er A-kassen for Djøfs medlemmer og giver adgang til online kurser, workshops og netværk samt vejledning om ansøgning, cv og jobsamtaler. Gem undervejs dine egne eksempler på, hvad du har gennemført og hvilken forskel det gjorde: det er den dokumentation, der virker ved næste ansættelse.
Værktøjer til dig
LønindeksetOfficielle løntal for 680+ fag — sammenlign dit eget niveauOpsigelsesguidenBeregn dit varsel, skriv brevet og undgå fælderne — trin for trinLønforhandlingsguidenSlå dit fags tal op, byg dine argumenter og kend de nye reglerDu leder efter en graduate programme manager i dag. Men et andet sted sidder én og leder efter det, DU er god til.
Sådan bliver mennesker fundet nu — ikke gennem netværk og opslag, men fordi nogen søger. Vi bygger Vift People, fordi det du er god til, fortjener at kunne findes.
Hvad er du bedre til end de fleste?
Det du skriver her, bliver det første kort på din side — du skal kun bruge navn og mail, og det tager to minutter. Og Vift People er nyt: de første med er også de første, der bliver fundet.
Ofte stillede spørgsmål
Hvor lang må prøvetiden være i et tidsbegrænset forløb?
Højst en fjerdedel af ansættelsestiden og aldrig mere end seks måneder.
Kan vi aftale ny prøvetid, hvis forløbet forlænges?
Nej. Loven udelukker yderligere prøvetid ved forlængelse eller fornyelse af en tidsbegrænset ansættelse.
Skal kurser i forløbet ligge i arbejdstiden?
Er uddannelsen en, virksomheden er forpligtet til at tilbyde, skal den være gratis, tælle som arbejdstid og så vidt muligt ligge i sædvanlig arbejdstid.
Kilder
Udgivet 27. august 2026. Senest opdateret 27. august 2026. Se alle fag