Fagforening & A-kasse
Bedste fagforening og A-kasse for en people shared services manager i 2026
Leder du en fælles enhed, der leverer HR-ydelser til hele virksomheden, er du leder, og Lederne er fagets forbund. Lederne A-kasse er fagets A-kasse. Her får du forbund, A-kasse og det, din lederkontrakt bør sikre.
Fagets fagforening
Lederne
Danmarks største organisation for ledere — bag Lederaftalen og rådgiver om lederkontrakt, ansvar og opsigelse.
Lønsikring for en people shared services manager
En people shared services manager tjener typisk 77.611 kr. om måneden før skat. Bliver du ledig og kun har en almindelig A-kasse, er den højeste dagpengesats 22.041 kr. om måneden (2026). Forskellen på 55.570 kr. hver måned skal du selv dække — medmindre du har en lønsikring.
- Typisk månedsløn som people shared services manager
- 77.611 kr.
- Højeste dagpengesats (2026)
- 22.041 kr.
- Det mangler du hver måned
- − 55.570 kr.
Det svarer til omkring 1.852 kr. for hver dag, måneden har.
Kilder: Danmarks Statistik, lønstatistik (LONS20) 2024 · Dagpengesats 2026, fuldtidsforsikrede (3F og Magistrenes A-kasse). Landsdækkende tal for fagets løngruppe — et udgangspunkt, ikke en facitliste.
Lønsikring — A-kassens egen
Ledernes Lønsikring
Tilvalg for medlemmer af Lederne og Ledernes A-kasse: op til 90 % af din løn, højst 60.000 kr. om måneden.
Kræver, at du er medlem af Lederne A-kasse
Privat lønsikring
Dansk Lønsikring
Privat lønsikring gennem Købstædernes Forsikring — dækker i op til 12 måneder pr. ledighedsperiode, uanset hvilken A-kasse du er medlem af.
Du vælger selv A-kasse — du skal blot være medlem af én
Lønsikring er frivillig og kan købes to steder: gennem din A-kasse — det kræver, at du er medlem af netop dén — eller privat hos et forsikringsselskab, hvor du selv vælger A-kasse. Dagpengesatsen er den samme uanset dit valg.
Derfor betyder fagforeningen noget for en people shared services manager
Rollen leder en enhed, der behandler personoplysninger om hele virksomhedens medarbejdere, og det er et ansvar, der ikke kan uddelegeres væk: oplysninger må kun bruges til det formål, de er indsamlet til, og skal slettes, når de ikke længere er nødvendige. Er du funktionær med ledelsesret og medlem af Lederne, kan du være omfattet af Lederaftalen, indgået mellem Lederne og Dansk Arbejdsgiverforening. Er du direktør anmeldt til Erhvervsstyrelsen, er du hverken omfattet af aftalen eller funktionærloven.
Dagpengesatsen er den samme i alle A-kasser — forskellen ligger i rådgivningen. Lederne A-kasse er A-kassen for Ledernes medlemmer og rådgiver målrettet ledere om jobskifte. Har du været leder i samme virksomhed i mindst ti år og er mellem 50 og 65 år, giver Lederaftalen ret til en godtgørelse svarende til tre måneders løn oven i opsigelsesvarslet.
Værktøjer til dig
LønindeksetOfficielle løntal for 680+ fag — sammenlign dit eget niveauOpsigelsesguidenBeregn dit varsel, skriv brevet og undgå fælderne — trin for trinLønforhandlingsguidenSlå dit fags tal op, byg dine argumenter og kend de nye reglerDu leder efter en people shared services manager i dag. Men et andet sted sidder én og leder efter det, DU er god til.
Sådan bliver mennesker fundet nu — ikke gennem netværk og opslag, men fordi nogen søger. Vi bygger Vift People, fordi det du er god til, fortjener at kunne findes.
Hvad er du bedre til end de fleste?
Det du skriver her, bliver det første kort på din side — du skal kun bruge navn og mail, og det tager to minutter. Og Vift People er nyt: de første med er også de første, der bliver fundet.
Ofte stillede spørgsmål
Er jeg omfattet af Lederaftalen?
Du kan være det som funktionær, der leder og fordeler arbejde eller har beslutningsret, og som er medlem af Lederne.
Hvor længe må vi gemme oplysninger om afviste ansøgere?
Op til tre år efter et afsluttet forløb. Længere tid kræver helt særlige grunde.
Hvad giver Lederaftalen ved opsigelse?
Blandt andet tre måneders godtgørelse, hvis du er 50-65 år og har været leder i virksomheden i mindst ti år.
Kilder
Udgivet 28. august 2026. Senest opdateret 28. august 2026. Se alle fag