Fagforening & A-kasse
Bedste fagforening og A-kasse for en backend developer i 2026
Som backend developer udvikler du den del af et system, brugerne ikke ser, og PROSA er it-fagets forbund. De fleste private it-arbejdspladser har ingen overenskomst, så din kontrakt afgør dine vilkår. Min A-kasse er fagets A-kasse.
Fagets fagforening
PROSA
It-fagets eget forbund: dækningen følger dine arbejdsopgaver, ikke din uddannelse, og de gennemgår din kontrakt.
A-kassen
Min A-kasse
A-kasse for bl.a. PROSA, Business Danmark, Serviceforbundet og jernbanefolk.
Lønsikring for en backend developer
En backend developer tjener typisk 64.304 kr. om måneden før skat. Bliver du ledig og kun har en almindelig A-kasse, er den højeste dagpengesats 22.041 kr. om måneden (2026). Forskellen på 42.263 kr. hver måned skal du selv dække — medmindre du har en lønsikring.
- Typisk månedsløn som backend developer
- 64.304 kr.
- Højeste dagpengesats (2026)
- 22.041 kr.
- Det mangler du hver måned
- − 42.263 kr.
Det svarer til omkring 1.409 kr. for hver dag, måneden har.
Kilder: Danmarks Statistik, lønstatistik (LONS20) 2024 · Dagpengesats 2026, fuldtidsforsikrede (3F og Magistrenes A-kasse). Landsdækkende tal for fagets løngruppe — et udgangspunkt, ikke en facitliste.
Lønsikring — A-kassens egen
Min A-kasses lønsikring
Et supplement oveni dine dagpenge på op til 90 % af din løn — for medlemmer af Min A-kasse.
Kræver, at du er medlem af Min A-kasse
Privat lønsikring
Dansk Lønsikring
Privat lønsikring gennem Købstædernes Forsikring — dækker i op til 12 måneder pr. ledighedsperiode, uanset hvilken A-kasse du er medlem af.
Du vælger selv A-kasse — du skal blot være medlem af én
Lønsikring er frivillig og kan købes to steder: gennem din A-kasse — det kræver, at du er medlem af netop dén — eller privat hos et forsikringsselskab, hvor du selv vælger A-kasse. Dagpengesatsen er den samme uanset dit valg.
Derfor betyder fagforeningen noget for en backend developer
En backend developer bygger den kode, der holder systemet oppe — og de spørgsmål, der oftest afgør en ansættelse i faget, står ikke i koden, men i kontrakten. Vigtigst er rettighederne til det, du udvikler: som udgangspunkt tilfalder arbejdsresultatet arbejdsgiveren, men rækkevidden kan være meget bredt formuleret, også for det du laver i din fritid. Dernæst konkurrence- og kundeklausuler, der kan begrænse, hvor du må arbejde bagefter, og som skal opfylde bestemte krav for at gælde. Endelig overarbejde og rådighed, som ofte er upræcist beskrevet. Hos PROSA er det arbejdsopgaverne, ikke uddannelsen, der afgør dækningen — du kan være medlem, uanset om du er selvlært eller uddannet.
Dagpengesatsen er den samme overalt; forskellen er rådgivningen. Min A-kasse dækker blandt andet it-området. Det, der gør en ansøgning konkret i dette fag, er ikke listen over sprog, men hvad du har bygget og hvilke problemer du har løst — hold styr på dine projekter undervejs.
Værktøjer til dig
LønindeksetOfficielle løntal for 680+ fag — sammenlign dit eget niveauOpsigelsesguidenBeregn dit varsel, skriv brevet og undgå fælderne — trin for trinLønforhandlingsguidenSlå dit fags tal op, byg dine argumenter og kend de nye reglerDu leder efter en backend developer i dag. Men et andet sted sidder én og leder efter det, DU er god til.
Sådan bliver mennesker fundet nu — ikke gennem netværk og opslag, men fordi nogen søger. Vi bygger Vift People, fordi det du er god til, fortjener at kunne findes.
Hvad er du bedre til end de fleste?
Det du skriver her, bliver det første kort på din side — du skal kun bruge navn og mail, og det tager to minutter. Og Vift People er nyt: de første med er også de første, der bliver fundet.
Seneste regler og opdateringer
Ny overenskomst for it-ansatte i staten trådte i kraft 1. april 2026
Afstemningen om OK26 er afsluttet med et stort ja, og overenskomsten for it-ansatte i staten trådte i kraft 1. april 2026 og løber til 31. marts 2029. Ændringerne indføres løbende hen over perioden. Cirkulæret om organisationsaftalen for it-medarbejdere i statens tjeneste er dateret 12. juni 2026. Aftalen omfatter blandt andet en fritvalgslønkonto, der oprettes senere i perioden, samt forbedringer for forældre. PROSA gør opmærksom på, at det er arbejdsopgaverne og ikke uddannelsen, der afgør, om man er dækket af overenskomsten.
Kilde: PROSA · https://www.prosa.dk/raad-og-svar/overenskomster/overenskomst-i-staten · Senest fagligt opdateret: 29. august 2026
Ofte stillede spørgsmål
Hvem ejer den kode, jeg skriver?
Som udgangspunkt arbejdsgiveren, når det er lavet som led i arbejdet. Læs kontraktens formulering — nogle er meget bredt formuleret og rækker ud over arbejdstiden.
Gælder en konkurrenceklausul altid?
Nej. Der er krav til, hvordan en klausul er indgået, og til betaling i perioden. Få den gennemgået, før du skriver under.
Er der overenskomst i it-branchen?
Sjældent i det private. PROSA har blandt andet en aftale på statens område.
Kilder
Udgivet 29. august 2026. Senest opdateret 29. august 2026. Se alle fag